企业需要建立新的核心能力,如风险控制能力、颠覆式创新能力、敏捷响应客户的能力等。因此,2020年,
Gartner与金蝶共同推出EBC(Enterprise
Business Capability),即企业业务能力。
链接和服务客户的能力
客户从“价值交易者
变成“价值共创者
利用客户体验平台
全流程参与价值创造
链接和管理万物的能力
链接力將成为未来企业的核心能力
通过物联网平台
实现人人、人物、物物互联互通
数据驱动业务的能力
未来的企业将逐步演变成软件企业、数字企业
数据成为核心资产,通过智能化的数据分析平台
为客户创造个性化的场景价值
链接和赋能伙伴的能力
在战略上转型为生态企业
价值创造的载体从价值链
升级到价值生态网络
链接和赋能员工的能力
科层制组织转型为平台型企业
企业演变成“组装式"的企业
组织能力平台化,人人都是CEO
激励个性化
组织以“大平台+敏捷团队”为核心架构
据Gartner预测,到2023年,采用组装式模式的企业在实施新功能方面的能力将超过80%的竞争对手。
这些数字智能会再进一步上升到企业的治理,帮助企业完成从“数字企业”到“数智企业”,最后到“数治企业”的升级。
企业需要进一步从现有系统中抽象出底层功能,以及需要重构一些新的功能来形成底层数字能力,并使用数字业务平台能力(及其API功能)
连接其他系统,进而形成完整的EBC平台。
ERP是企业资源计划,聚焦内部,侧重资源计划;EBC是下一代的ERP,关注外部,侧重企业业务能力,能够链接企业上下游生态伙伴、客户、员工、万物的平台,并能通过数据来支持决策、科学治理企业。EBC不是“另一个信息化项目”,而是一种哲学,一种技术解决方案。
不需要。大部分企业已经拥有构建EBC平台所需的许多组件,尤其是在IT系统、客户系统、数据及分析领域。我们应该尽可能多地改造这些已有系统,以节省时间和预算,将它们和EBC平台连接,构成EBC平台的一部分。因此,具体的构建时间和花费,将取决于公司的具体情况。您可以点击上方“免费获取构建方案”按钮,与我们的顾问联系。
可组装性是一种设计方法,使系统(IT系统、部门、产品等)能够在保持弹性的同时快速适应变化,Gartner提出的这种‘业务可组合性’理念旨在应对未来的不确定性。这一理念,与金蝶已倡导多年的企业级云原生和KDDM(动态领域模型)技术不谋而合。将组织、业务、流程等能力高度抽象化,形成可打包的业务能力(PBC),类似“乐高积木”。企业可以根据外界的变化,将积木进行不同的组装,以达到适应乃至创新的目的。
不是,在企业中,数字化运营优化,与数字化商业创新往往要平衡并存。无论是数字化运营优化还是数字化商业创新,都离不开EBC平台。 对于未有颠覆风险的行业,可优先通过数字化建设提升运营效率,实现响应市场趋势,或增强原有业务的核心竞争力(如柔性制造)。对于正在被颠覆,迫切需要商业模式转型,或在感受到明确危机感的行业,更建议进行数字化商业创新。
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2008
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